单位，通过对双方的约束，使得监理单位能够真正地站在公正第三方的角度从事监理工作，形成良好的市场环境，促使监理行业的持续健康发展。

再次，要提升水利工程监理人员的专业能力和职业素质。应当加强监理工作人员的资质审核工作，严格执行《水利工程建设监理单位管理办法》和《水利工程建设监理人员管理办法》，杜绝不具备相关资质的人从事水利工程监理工作。与此同时，还应当根据现实的发展和工作的实际需要，对水利工程监理工作人员进行相关培训，提升其专业能力，建成一批高素质的、专业化的水利工程监理队伍。在监理单位内部应当通过工作绩效考核，形成竞争氛围，让工作认真负责的工作人员能够得到应有的奖励，工作敷衍、不符合条件的应当及时清退。

4结语

水利工程监理行为的规范化是一项任重而道远的工作，这一工作的完成既离不开监理单位的自身建设，也离不开水利工程业主单位的配合，更离不开国家相关法律法规的完善。我们需要结合水利工程监理实际，发现工作中存在的问题，并且及时地解决问题，使得水利工程监理行为不断地规范化，使得监理工作能够真正落到实处，发挥作用。

参考文献：

【1】陈飞飞：《规范水利工程监理行为的思路探讨》[J]，《农业与技术》,2013年9月刊。

【2】郭峰，何文华：《水利工程建设监理工作存在的问题及原因分析》[J].《内蒙古水利》,2010年第3期。

【3】张淑静：《完善水利工程建设监理制度的刍议》[J]，《甘肃科技纵横》,2010年第1期。

作者：郑伟生

单位：广东宏茂建设管理有限公司